Resumen:
El trabajo de grado presentado en la modalidad de pasantía, se realizó después
de recibir la aprobación del anteproyecto denominado EL FOMENTO DEL
LIDERAZGO COMO PROCESO FORMATIVO EN EL PROGRAMA DE
ACTIVIDAD FÍSICA FORMATIVA DE LA UNIVERSIDAD DEL CAUCA. Tuvo el
propósito de proponer una idea innovadora que permitiera al estudiante adquirir el
liderazgo, por medio de la vivenciando. Encontrando la dirección de grupo, como
el elemento fundamental para la adquisición de responsabilidades.
El trabajo contiene en primeras instancias la presentación del proyecto,
trabajando: SITUACIÓN A INTERVENIR que hacen referencia al ¿Por qué de la
propuesta?; después se encuentran los temas tratados y relacionados con la
pasantía lo cual es llamado REFERENTE CONCEPTUAL y CONTEXTO SOCIO
CULTURAL.
En la parte central, se explica la forma como se sistematizó la experiencia, se
continúa con el proceso descriptivo de lo experimentado y lo vivido. También se
encuentra el análisis e interpretación de los protocolos y el grupo focal; trabajando
con los hallazgos que ayudaron a dar respuesta a la pregunta: ¿CÓMO
FOMENTAR EL LIDERAZGO DESDE UNA PROPUESTA PEDAGÓGICA
BASADA EN LA DIRECCIÓN DE GRUPO, DIRIGIDA A LOS Y LAS
ESTUDIANTES DE LA UNIVERSIDAD DEL CAUCA QUE CURSAN EL
PROGRAMA ACTIVIDAD FÍSICA? la cual se aborda como una innovación para
este programa Actividad Física Formativa.
En últimas instancias se presentan los RESULTADOS, CONCLUSIONES,
RECOMENDACIONES, ENSANCHAMIENTO DE HORIZONTES y
complementando se encuentra la BIBLIOGRAFÍA y los ANEXOS.
De esta manera, se espera ilustrar como el trabajo aportó a la Universidad del
Cauca. Al ayudar en el cumplimiento de los estatutos y fines formativos referentes
al fomento del liderazgo. Además permitió colocar en práctica los conocimientos
adquiridos en la licenciatura y en la pasantía.
